Служебная характеристика – это официальный документ, содержащий особенности служебной, научной и другой деятельности работника, включает в себя описание деловых, психологических и моральных качеств.

Служебная характеристика пишется в произвольной форме от третьего лица, подписывает характеристику руководитель структурного подразделения, утверждает руководитель учреждения, скрепляя свою подпись печатью.